کاظم ستاری، معاون توانمندسازی و رفاه اجتماعی سازمان بهزیستی کشور، گفت: این سازمان در رویکردی تحولی، توانمندسازی، مهارت‌آموزی و ایجاد فرصت‌های شغلی پایدار را جایگزین اتکای صرف به حمایت‌های مالی می‌کند.
وی افزود: در کنار آموزش بیش از ۱۰ هزار نفر در حوزه هوش مصنوعی، تربیت ۵۰۰ تا یک‌هزار مربی نیز در دستور کار قرار دارد. به گفته ستاری، آموزش به‌تنهایی کافی نیست و باید با استعدادیابی، مشاوره، مربیگری و فراهم‌کردن زمینه ورود به بازار کار همراه شود.
ستاری با اشاره به استقبال از بوت‌کمپ‌های نوآوری اظهار کرد: در ابتدا برگزاری دو تا سه رویداد تا پایان سال پیش‌بینی شده بود، اما اکنون هدف‌گذاری به بیش از ۱۵ بوت‌کمپ افزایش یافته است. ایده‌های منتخب پس از ارزیابی، آموزش و دریافت مشاوره تخصصی، برای حمایت از طریق تسهیلات و ظرفیت‌های سرمایه‌گذاری بررسی می‌شوند.
وی خانه‌های خلاق و ایده را از دیگر ظرفیت‌های حمایتی بهزیستی دانست و گفت افراد تحت پوشش و مشارکت‌کنندگان در کانون‌های طرح سلام می‌توانند ایده‌های خود را برای بررسی و دریافت آموزش و مربیگری ارائه کنند. توسعه کسب‌وکارهای فرانچایزی، مشاغل مراقبت در منزل و بهره‌گیری از فرصت‌های اقتصاد نقره‌ای نیز از محورهای برنامه‌های این سازمان است.
معاون سازمان بهزیستی همچنین از برنامه آموزش بیش از ۶۰ هزار دانش‌آموز تحت پوشش با هدف جلوگیری از افت تحصیلی و ترک تحصیل خبر داد و گفت بررسی‌ها نشان می‌دهد معدل دانش‌آموزان شرکت‌کننده در برنامه‌های سال گذشته به‌طور میانگین حدود یک نمره افزایش یافته است.
به گفته ستاری، امسال همچنین برای آموزش‌های حرفه‌ای یک‌هزار و ۲۰۰ زن سرپرست خانوار و نوجوان برنامه‌ریزی شده است تا مهارت‌های شغلی و توان اقتصادی آنان تقویت شود.
وی با اشاره به برنامه‌های مشارکت اجتماعی بهزیستی از تشکیل اتاق‌های فکر دانشجویی در استان‌ها و فعالیت نزدیک به ۵۰۰ پارلمان دانش‌آموزی خبر داد. ستاری همچنین اعلام کرد بیش از دو هزار و ۸۰۰ کانون در طرح سلام مشارکت دارند و بیش از ۱۴ نوع خدمت بهزیستی به‌صورت رایگان در این کانون‌ها ارائه می‌شود.
وی هدف مجموعه این برنامه‌ها را افزایش مشارکت اجتماعی، شناسایی استعدادها، حمایت از ایده‌های خلاقانه و فراهم‌کردن فرصت‌های پایدار اشتغال برای جامعه هدف سازمان بهزیستی عنوان کرد.
نظر شما